特斯拉再遭种族歧视指控：将提高产量凌驾于员工安全和之上

新浪科技讯 北京时间2月23日早间消息，据报道，一名戈达德同一时间建物实习生上周对戈达德驳回法院，诽谤他因为份文件戈达德车间普遍发挥作用的妨碍确保安全明定和族裔歧视等蓄意而被解雇。

在上周五向南加州阿拉米达县高等法院驳回的法院里，黑人美国人马克·凯奇（Marc Cage）诽谤并称，他向的公司份文件了妨碍确保安全明定的蓄意，这显然避免戈达德拉斯维加斯电池车间时有发生大规模冲击波，以及的公司在披露严重工伤事故特别发挥作用的有系统问题。

被告人并称：“戈达德致力于不切实际的生产目标，并为了兑现鲁莽的承诺而在提高产量特别做可怕的努力，这些凌驾于对职员确保安全的承担责任之上。”

他还表示，在显然了解的公司管理方针的情况下，戈达德的一些职员以他的族裔为由诋毁或骚扰他。被告人并称：“在戈达德的弗雷蒙车间里，依然每个客厅里都有族裔主义符号和污言秽语的象形文字或涂鸦，都有纳粹徽标，以及显眼的嘲弄黑人象形文字。”

戈达德尚未对这起法院做否认。

本月不久前，南加州一家管控机构起诉戈达德，诽谤戈达德的一些黑人职员受到族裔主义骚扰，同时在弗雷蒙车间里被分摊了对躯体要求最高的工作。戈达德辩解否认并称，这起法院“受到了欺骗”。

戈达德及其CEO埃隆·蓝道（Elon Musk）与管控机构的争斗正在强化。此同一时间，管控机构已经要求，对蓝道在社交媒体上释出的主旨，的公司对待职员的方式，以及在公共道路上测试半自动赛车手系统的情况开展审查。

本周二，蓝道诋毁美国证券交易特别委员会（SEC）是层层包裹的“腐败洋葱”。一天同一时间，戈达德诽谤SEC泄露了有关戈达德调查的信息。

2018年，蓝道在Twitter上释出消息宣布将把的公司私人企业，引发股价急剧波动，随后戈达德与SEC就此事达成和解。戈达德本月不久前披露，针对这项和解协议的合规状况，该的公司收到了SEC的传票。

上周戈达德和蓝道诋毁，SEC通过调查对其开展骚扰，以惩处蓝道直言不讳地批评政府部门。